Open merkit - osaamismerkkijärjestelmän kehittäminen - Hämeen ammattikorkeakoulu

Open merkit – osaamismerkkijärjestelmän kehittäminen

Opetus- ja kulttuuriministeriö, kaksikielinen logo
-

Open merkit – osaamismerkkijärjestelmän kehittäminen

Hanketiedot

Open merkit

Open merkit -hankkeen tavoitteena on luoda valtakunnallinen ammatillisen opettajan uran ja opettajaopintojen aikaisen osaamisen tunnistamisen sekä tunnustamisen digitaalinen osaamismerkistö opettajan työn kehittämisen tueksi.
Open merkit on valtakunnallinen verkostohankke, jossa ovat mukana kaikki ammatillista opettajankoulutusta tarjoavat ammattikorkeakoulut sekä vataavaa koulutusta tuottavat ruotsin kieliset koulutuksen tarjoajat.

  • Toteutusaika: 27.12.2017 – 31.12.2019
  • Kokonaisrahoitus: 370 000 €
  • Rahoittaja: Opetus- ja kulttuuriministeriön erityisavustus
  • Toteuttajat:
    • Hämeen ammattikorkeakoulu, Open merkit-hankkeen koordinaattori
    • Haaga-Helia ammattikorkeakoulu
    • Jyväskylän ammattikorkeakoulu
    • Oulun ammattikorkeakoulu
    • Tampereen ammattikorkeakoulu
    • Åbo Akademi
    • Yrkesakademin i Österbotten

Seuraa meitä: Open merkit Facebook

askelmerkit kuvio

In English

Open merkit – Teacher’s Badges

The aim of the Open merkit (teacher’s badges) project is to create and establish a national digital badges system to support the recognition and acknowledging of professional competences of vocational teachers during their teacher studies as well as their entire professional career. Until now, there has been no uniform badges system or process in Finland; instead, different organizations have launched several parallel badges systems for different purposes. A uniform system will provide a comparable basis and clear criteria for the recognition of vocational teachers’ professional competences.

The project is connected to the national reform of vocational education, supporting the changing role of a teacher. The project is conducted in collaboration between all schools of professional/vocational teacher education in Finland. The method used is based on an iterative process of agile development, comprising of quick prototyping and piloting, and continuous feedback and modification.

The digital badges system is piloted in the project, and it will be implemented in relevant educational institutions and educational administration.

The system to be created will consist of:

  • a shared administrative model which is applicable across educational sectors.
  • a shared structure, model, and awarding criteria for badges.
  • a quality assurance model.
  • a piloted and implemented badges collection for digital competencies.
  • shared guidelines for future expansion of the badges system.
  • guidelines for graphical design
  • a shared network-based process model
  • a national badges portal
  • guidelines for resourcing, responsibilities, assessment and guidance.

The project is conducted in collaboration between all schools of professional/vocational teacher education in Finland, together with the Vocational College of Ostrobothnia and Åbo Akademi University.

På svenska

”​Målet för projektet Open merkit (Lärarens kompetensmärken) är att skapa och införa ett nationellt system för kompetensmärken som ges digitalt och som stöder identifiering och erkännande av professionella kompetenser för yrkeslärare i samband med deras pedagogiska studier och under hela deras yrkesmässiga karriär”.

Open merkit – Lärarens kompetensmärken

Hittills har det inte funnits en enhetlig modell för kompetensmärken i Finland. Istället har olika organisationer lanserat flera olika parallella modeller för kompetensmärken för olika ändamål. En enhetlig modell kommer att förse jämförbara och klara kriterier för att identifiera yrkeslärares professionella kompetenser.

Projektet är kopplat till den nya yrkesutbildningen och stöder lärarens nya roll i denna. Projektet genomförs i samarbete mellan alla yrkeslärarhögskolor i Finland. Metoden baseras på en iterativ (upprepad) process av smidig utveckling, uppgörande av modell och pilotering av denna, samt kontinuerlig utvärdering och utveckling.

Kompetensmärkena som ges digitalt piloteras inom projektet och kommer att implementeras hos utbildningsanordnare.

Kompetensmärkena som görs upp innehåller:

  • en gemensam administrativ modell som är användbar inom alla utbildningssektorer
  • en gemensam struktur, modell och kriterier för hur kompetensmärken tilldelas digitalt
  • en modell som är kvalitetssäkrad
  • en piloterad och implementerad samling av kompetensmärken som ges digitalt
  • gemensamma riktlinjer för hur systemet med kompetensmärken kan utvidgas i framtiden
  • riktlinjer för grafisk design
  • en för nätverket gemensam processmodell
  • en nationell portal över kompetensmärken
  • riktlinjer för resursering, ansvar, bedömning och handledning

Projektet genomförs i samarbete mellan alla yrkeslärarhögskolor i Finland, tillsammans med Yrkesakademin i Österbotten och Åbo Akademi.

Merkkiwebinaarit

Open merkit -hanke tuottaa merkkiwebinaarisarjan, jonka tavoitteena avata osaamismerkkien maailmaa

Merkkiwebinaarien aikataulu ja sisältö:

23.4.2019 klo 14-15: Osaamismerkit henkilöstön kehittämisessä. Muuttuva toimintaympäristö muuttaa toimintatapoja ja opimme huomaamatta työtä tehdessämme arjen keskellä. Osaamismerkit tukevat osaamisen osaamispuhetta ja mahdollistavat yhteisten osaamistavoitteiden kirkastaminen. Webinaarissa lähestytään arkioppimisen valjastamista henkilöstön kehittämisen osaksi ammatillisen opettajuuden osaamismerkistön avulla. Onko merkki merkityksellinen?
Webinaarin järjestää Satu Aksovaara, JAMK AOKK.
Linkki webinaariin: https://jamk.zoom.us/my/aksovaara

21.3. klo 15-16: Lärarens kompetensmärken. Yrkesakademin i Österbotten och Åbo Akademi (yrkeslärarutbildningen) lanserar inom projektet Open Merkit två pedagogiska kompetensmärken på svenska (Hantering av teknologisk verksamhetsmiljö och Digitala resurser för lärande). Utvecklingsarbetet sker i nära samarbete med Jyväskylä Yrkeshögskola.
Mera information om kompetensmärken på svenska och webinariets innehåll hittar du på adressen http://bit.ly/2HJuCTT.
Välkommen att delta via Zoom: https://zoom.us/j/299907546.

12.3.2019 klo 14-15. Osaamismerkkien yhteisöllinen tuottaminen. Webinaarissa esitellään opetussuunnitelman kehittämisprosessia, jossa koko opettajayhteisö osallistettiin mukaan osaamismerkkien suunnitteluun. Miten osaamismerkit jäsentävät ammattitaitovaatimuksia? Millaisia hyötyjä osaamismerkkien yhteissuunnittelu tuo tiimiopettajuutena toteutettavaan koulutukseen? Mitä haasteita yhteisöllisen prosessin vetämisessä on? Webinaarin järjestää Katri Aaltonen, Haaga-Helia AOKK.
Linkki tallenteeseen: Osaamismerkkien yhteisöllinen tuottaminen

11.2.2019 klo 10-11: Merkityksellistä vai merkillistä? Ammatillisten opettajaopiskelijoiden kokemuksia osaamismerkeistä. Webinaarin järjestää Hanna Teräs, TAMK AOKK
Linkki tallenteeseen: Merkityksellistä vai merkillistä?

8.1.2019 klo 15-16: Osaamismerkkikonstellaatiot. Webinaarissa tarkastellaan osaamismerkkikonstellaation eri tasoja ja selvitetään miten perusmerkit, metamerkit ja merkkiperheet liittyvät toisiinsa ja mitä niiden suunnittelussa kannattaa ottaa huomioon. Webinaarin järjestää lehtori Sanna Brauer, OAMK AMOK.
Linkki tallenteeseen: https://connect.funet.fi/p3f78fl02qh5/

1.11.2018 klo 15-16: Digitaaliset osaamismerkit kansainvälisillä areenoilla. Pariisissa 24-26.10.2018  järjestetyn ePIC-konferensin kokemuksia ja tunnelmia. Vuoden teema: Osaamisen tunnustamisen ekosysteemeihin. Webinaarin järjestävät lehtorit Sanna Brauer, OAMK, Anne-Maria Korhonen, HAMK ja Saija Heinonen, Metropolia.
Linkki tallenteeseen: https://connect.funet.fi/p741d0c4uind/

4.4.2018 klo 15-16.30: Osaamismerkein ohjautuva oppiminen. miten osaamismerkit motivoivat opiskelijaa, missä vaiheessa opintoja ja minkä muotoisina, osaamismerkkikonstellation suunnittelun tasot ja eri toiminojen soveltaminen käytäntöön. Webinaarin järjestää väitöskirjatutkija, lehtori Sanna Brauer, OAMK AMOK. 
Linkki tallenteeseen: https://connect.funet.fi/pni040u5sh8h/

Open merkit suosittelee seuraavia webinaareja:

16.4.2019 klo 14-15: ESCO -Eurooppalainen osaamisen luokittelujärjestelmä. ESCO-luokituksessa tunnistetaan ja luokitellaan työmarkkinoiden ja koulutusjärjestelmien kannalta merkittäviä taitoja, osaamista, pätevyyttä ja ammatteja. ESCO-luokitus on käytössä monessa kansallisessa palvelussa kuten ePerusteet ja Koski. KM Lotta Pakanen toimii Opintokeskus Siviksessä järjestöllisen aikuiskoulutuksen asiantuntijana. Pakasen osaamisalueisiin kuuluvat erityisesti osaamisen tunnistamiseen ja tunnustamiseen liittyvät prosessit sekä digitaaliset osaamismerkit. Opintokeskus Sivis edistää osaltaan epävirallisen ja arkioppimisen tunnustamista ja osaamismerkit ovat keskeinen osa tätä työtä.
Linkki tallenteeseen: https://connect.funet.fi/pxhmp056lyhi/

13.3.2019 klo 14-15: Pelialan osaamismerkit. Badge Finland järjestää keväällä 2019 webinaareja liittyen Open Badge -merkkeihin. Webinaarit ovat maksuttomia, mutta vaativat ilmoittautumisen. https://badgefinland.fi/tapahtumat/
Kevään toisessa webinaarissa Saija Heinonen Metropolia ammattikorkeakoulusta kertoo pelialan osaamismerkeistä. Osaamisen pelimerkit -projektin yhtenä tavoitteena oli luoda koko pelialan kattava, valtakunnallinen osaamismerkkijärjestelmä kaksivuotisen projektin aikana. Merkkejä suunnitellaan niin nuorille, alalle aikoville, kuin ammattilaistenkin käyttöön. Hanke on nyt hieman yli puolivälissä, tule kuulemaan missä merkkien osalta mennään ja mistä löytyivät suurimmat haasteet. Lisätietoja: https://pelimerkit.metropolia.fi

YHTEYSTIEDOT

  • Kati Korento
  • Yhdyshenkilö, Oulun ammattikorkeakoulu, Ammatillinen opettajakorkeakoulu
  • Satu Aksovaara
  • Yhdyshenkilö, Jyväskylän ammattikorkeakoulu, Ammatillinen opettajakorkeakoulu
  • Hanna Teräs
  • Yhdyshenkilö, Tampereen ammattikorkeakoulu, Ammatillinen opettajakorkeakoulu

Taustaa

Open merkit -verkostohankkeen tavoitteena on luoda valtakunnallinen ammatillisen opettajan uran ja opettajaopintojen aikaisen osaamisen tunnistamisen sekä tunnustamisen digitaalinen osaamismerkistö opettajan työn kehittämisen tueksi.

Hankkeessa luodaan ja vakioidaan valtakunnallinen osaamismerkkijärjestelmä opettajan osaamisen tunnistamiseen ja tunnustamiseen. Järjestelmä tekee näkyväksi ammatillisen koulutuksen opettajan osaamisen sekä tekee mahdolliseksi näyttöön perustuvan tavan osoittaa opettajuuteen liittyvää osaamista ja sen kehittymistä.​

 

Facebook

Comments Box SVG iconsUsed for the like, share, comment, and reaction icons

4 months ago

Open merkit

Open merkit esittelyssä AMKEn verkostopäivillä. Esittelijöinä Sanna Ruhalahti ja Kati Korento. ...

Open merkit esittelyssä AMKEn verkostopäivillä. Esittelijöinä Sanna Ruhalahti ja Kati Korento.

4 months ago

Open merkit

Huom! Tiistaina kaksi mielenkiintoista webinaaria:

16.4.2018 klo 14-15 Open merkit -hanke suosittelee: ESCO -Eurooppalainen osaamisen luokittelujärjestelmä. ESCO-luokitus on käytössä monessa kansallisessa palvelussa kuten ePerusteet ja Koski. Opintokeskus Sivis edistää osaltaan epävirallisen ja arkioppimisen tunnustamista ja osaamismerkit ovat keskeinen osa tätä työtä. Verkko-osoite: connect.funet.fi/digierko/

23.4.2019 klo 14-15 Open merkit -merkkiwebinaari: Osaamismerkit henkilöstön kehittämisessä. Webinaarissa lähestytään arkioppimisen valjastamista henkilöstön kehittämisen osaksi ammatillisen opettajuuden osaamismerkistön avulla. Onko merkki merkityksellinen?
Linkki webinaariin: jamk.zoom.us/my/aksovaara
...

4 months ago

Open merkit

Kati Korento ja Henry Paananen esittelevät Kohtiossa, miten opettaja selviytyy osaamismerkkien viidakosta. ...

Kati Korento ja Henry Paananen esittelevät Kohtiossa, miten opettaja selviytyy osaamismerkkien viidakosta.Image attachment

4 months ago

Open merkit

Kohtiossa Katri Aaltonen ja Merja Alanko-Turunen opastavat yhteisölliseen osaamismerkkien rakentamiseen. ...

Kohtiossa Katri Aaltonen ja Merja Alanko-Turunen opastavat yhteisölliseen osaamismerkkien rakentamiseen.

4 months ago

Open merkit

Santtu Hartikainen kertoo Kohtiossa osaamismerkeistä osaamisen johtamisen tukena. ...

Santtu Hartikainen kertoo Kohtiossa osaamismerkeistä osaamisen johtamisen tukena.

Comment on Facebook

Onpas ihana kuva Santusta!

View more comments

5 months ago

Open merkit

Informationswebinarium om de digitala kompetensmärken som Yrkesakademin och Åbo Akademi i Vasa (yrkeslärarutbildningen) arbetar med inom Open Merkit hölls igår 21.3.2019.

Deltagare var med från samtliga regioner och yrkesutbildningsformer inom Svenskfinland. Både intresse och utmaningar finns att hantera. Mera information om kompetensmärken på svenska och webinariets innehåll hittar du på adressen bit.ly/2HJuCTT.
...

Informationswebinarium om de digitala kompetensmärken som Yrkesakademin och Åbo Akademi i Vasa (yrkeslärarutbildningen) arbetar med inom Open Merkit hölls igår 21.3.2019.Deltagare var med från samtliga regioner och yrkesutbildningsformer inom Svenskfinland. Både intresse och utmaningar finns att hantera. Mera information om kompetensmärken på svenska och webinariets innehåll hittar du på adressen http://bit.ly/2HJuCTT.

5 months ago

Open merkit

Yrkesakademin i Österbotten och Åbo Akademi (yrkeslärarutbildningen) lanserar inom projektet Open Merkit två pedagogiska kompetensmärken på svenska (Hantering av teknologisk verksamhetsmiljö och Digitala resurser för lärande). Utvecklingsarbetet sker i nära samarbete med Jyväskylä Yrkeshögskola. Ett webinarium om de två kompetensmärkena och arbetet framöver ordnas torsdagen 21 mars kl. 15-16.

Välkommen att delta via Zoom: zoom.us/j/299907546.
...

HÄMEEN AMMATTIKORKEAKOULU